Curso Online
Learnability.
Formato auto-coaching para el aprendizaje ágil.
Por Neus Portas
1. Aprende a aprender y multiplica tu capacidad de adaptación
Descubre cómo activar tu talento para multiplicar tus oportunidades de desarrollo profesional.
Aprende a aprender a la vez que desarrollas tu propio plan de aprendizaje con la metodología Lean Learning, para que lleves tu propio crecimiento a un nivel superior.
2. Explora los temas fundamentales para tu desarrollo profesional.
Aprovecha este programa para descubrir los temas fundamentales que necesitas para tu desarrollo profesional: mindset, liderazgo, productividad, trabajo del futuro, aprendizaje ágil, transformación, innovación, emprendimiento y lifelong learning.
3. Desarrolla tu talento con un coaching autoguiado.
Explora todos estos temas con un coaching autoguiado en el que te acompañaré con vídeos y ebooks. Descubre tus fortalezas y aprende a ponerte en valor.
Además, comenta dudas con el grupo privado de Telegram para aprender y compartir con otras mujeres.
Los tres ejes del programa
Para que sea cercano, interesante y útil para ti
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CONTENIDO DIGITAL.Disfruta de los beneficios del vídeo secuencial para guiarte paso a paso + ebook para los conceptos principales.
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AUTOCONOCIMIENTO. Identifica tus fortalezas mediante un test desarrollado para conocer y comprender tu talento. Te acompañaré a entender las posibilidades que tienes por delante.
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GRUPO ONLINE. Participa en el grupo en Telegram para aprender y compartir conectar con otras Aprendedoras.
Hola, soy Neus
Y mi propósito es ayudarte a desplegar tu talento.
Con más de 20 años de experiencia, he estado siempre vinculada a la estrategia, la innovación y el impacto: si no hay estrategia, no hay foco; sin innovación, me falta emoción y sin impacto, me falta un motivo. También para activar tu talento necesitas estos tres elementos. ¿Los tienes?
Dicen....
Proceso liberador de crecimiento
Con este programa he dejado de buscar la perfección y vivir el proceso, como un proceso liberador de crecimiento, instaurando la ' mentalidad de crecimiento' en la vida y el trabajo, y actuando sin miedo al fracaso.
Acelerador de competencias imprescindible
El modelo de aprendizaje que propone Neus Portas es un acelerador de competencias imprescindibles para desarrollar nuestro talento.
Ha activado mi curiosidad e interés sobre disciplinas alejadas aparentemente de mi especialidad, me ha dotado de plasticidad y creatividad, pero, por encima de todo me ha brindado la posibilidad de aprender conscientemente y en comunidad.
Neus es una alquimista que sabe reunir ciencia, método, arte y autenticidad; su sabiduría es tu aprendizaje.
Ahora disfruto con lo que aprendo
Gracias a su acompañamiento estoy aprendiendo a "aprender con agilidad" y a disfrutar lo que aprendo. El programa no solo me genera ganas y curiosidad de seguir avanzando, sino que además me da ganas de "ser más estructurada" para a crear mi plan de aprendizaje, algo que creía imposible. Excelente para los tiempos en los que vivimos, super recomendable.
¡Gracias Neus por enseñarnos con tanta pasión todo tu talento!
Valor y confianza en mí misma
Sabemos más de lo que creemos, aunque no lo afrontamos. dar el paso no es fácil.
Llevar lo que sabes a la acción requiere que algo en tu interior haga clic. O alguien te impulse a que ese interruptor se encienda.
Yo he conocido esa persona. Ha hecho que todo lo que soy capaz de hacer salga a flote.
Gracias Neus Portas por darme el valor y la confianza que necesitaba con tu método para aprendedoras.
Porque no se trata de acumular conocimiento, sino de saber emplearlo.
He perdido miedos y he ganado confianza en mí misma.
He encontrado la forma aprender lo que realmente necesito para enfocar mi carrera profesional sacando provecho al tiempo que voy a invertir en ello sin tener que echar horas interminables en formación.
He conseguido activar el modo beta para afrontar cualquier cambio que aparezca en este camino. He perdido miedos y he ganado confianza en mí misma.
Programa APRENDEDORAS
Todo lo que encontrarás dentro
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2
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Learnability. O por qué aprender a aprender
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Qué significa ser Aprendedora
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Mentalidad de crecimiento
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Desaprendizaje
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Conócete
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Procrastinación
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Reflexiones sobre tu Mindset
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3
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Tus Fortalezas
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El Test
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Analiza el resultado para encontrar la combinación ganadora
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4
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Tu Plan de Aprendizaje
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Metodología Lean
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Aprendizaje Lean: de Emprender a Aprender
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GET DO GROW: Tu Aprendizaje en Fases
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Learning Canvas, tu Cuadro de Mandos
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GET DO GROW: Tu Aprendizaje en Fases
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5
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¡Enhorabuena!
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Preguntas frecuentes
Algunas de las preguntas que me soléis hacer...
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¿Cuándo es la siguiente edición?
Puedes empezar el programa cuando quieras, no hay una fecha específica. El formato está pensado para que puedas hacerlo a tu ritmo, empezando cuando quieras y dedicándole el tiempo que tengas.
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¿Cuánto tiempo tengo para hacer el curso?
Dispones de 6 meses de acceso a la plataforma, desde que inicies el programa. De todos modos, lo recomendable es que lo hagas en un máximo de 2 meses, para que no te desconectes del contenido.
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¿Hay seguimiento personal durante la duración del curso?
Sí. Durante los 6 meses de acceso a la plataforma podrás participar en el grupo de Telegram con las dudas que tengas relativas al programa.
¿Te quedan dudas?
Escríbeme y pregunta
Mira el primer vídeo del curso, lee los testimonios y, si te quedan dudas, escríbeme.